Helsingfors vill förbättra det utmanande sysselsättningsläget tillsammans med arbetsgivarna. Rekryteringsstödet för unga ger arbetsgivaren ekonomiskt stöd, men även praktisk hjälp för att hitta en lämplig ung person. Helsingfors sysselsättningstjänster stöder vid behov arbetsgivaren genom hela processen.
Det finns fortfarande många arbetssökande unga i Helsingfors. Arbetslösheten bland unga har ökat i början av året, men ökningen är klart mindre än tidigare. I slutet av februari 2026 fanns det 9 110 arbetslösa personer under 30 år i Helsingfors, vilket är fyra procent mer än ett år tidigare.
Långtidsarbetslösheten är särskilt oroande. Långtidsarbetslösheten bland unga under 30 år har ökat med 32 procent i februari jämfört med motsvarande tidpunkt i fjol. I februari 2026 fanns det sammanlagt 2 010 långtidsarbetslösa ungdomar.
Även om ökningen har fortsatt, har den avtagit betydligt jämfört med den exceptionellt stora ökningen 2025. Den värsta ökningen skedde i augusti 2025, då långtidsarbetslösheten bland unga ökade med över 70 procent jämfört med läget i augusti 2024.
Alla minns sin första arbetsplats
Med rekryteringsstödet för unga vill Helsingfors sänka tröskeln för arbetsgivare att anställa unga arbetssökande. Stödet är en punktinsats i en situation där det är svårt att få jobb.
– Det som är avgörande för de unga är att få den första möjligheten. När en person börjar få mer arbetslivserfarenhet och kompetens, öppnas nya dörrar och självförtroendet ökar, säger Jani Lehto, ledande expert vid Helsingfors sysselsättningstjänster.
Den första arbetsplatsen stärker den ungas självförtroende, ökar kompetensen och öppnar dörrar till framtida arbetsmöjligheter.
Rekryteringsstödet i sin tur minskar risken med anställningen, i synnerhet när det är fråga om den unga personens första arbetsplats.
För närvarande söker många unga sin första arbetsplats och behöver få en möjlighet att visa vad de kan. Rekryteringsstödet för unga sammanför arbetsgivarnas behov av arbetskraft med de ungas vilja att få ett jobb.
Vi hittar färdigt förvalda kandidater åt dig
• Det ekonomiska stödet gör det lättare att planera anställningen av en ung person. Stödet kan ges i sex månader, upp till 1 500 euro i månaden.
• Sysselsättningstjänsternas rekryteringshjälp hjälper dig att snabbt hitta rätt kandidat. Vi hittar färdigt förvalda kandidater åt dig – unga personer vars kunnande uppfyller kraven för den lediga platsen. I jobbintervjun kan du gå direkt till det sista steget.
• Du sparar tid, arbete och pengar: Arbetsgivaren behöver inte gå igenom stora mängder sökande eller göra kartläggningen själv.
