Inom Helsingfors Grannskapsallians söker staden och dess partner tillsammans efter nya sätt att främja sysselsättning och övergång till utbildning. Samarbetet synliggjordes vid Startup Refugees evenemang den 1 oktober, där områdets invånare bekantade sig med företagarnas kompetens och aktörerna inom Grannskapsalliansen på centralplatsen i Östra centrum.
I evenemanget för hela familjen deltog aktörer från Helsingfors Grannskapsallians: Helsingfors sysselsättningstjänster, gruppen inom Stiftelsen Diakonissanstalten, till vilken hör S-Pankki Vaikuttavuussijoitukset Oy och Live Stiftelsen sr, samt Startup Refugees, Arffman Finland Oy och Stiftelsen för Rehabilitering.
I evenemanget deltog även flera företagare som hör till Startup Refugees nätverk samt rekryterande samarbetspartner och ett stort antal områdets invånare.
– Det är fantastiskt att se så många kunniga och skickliga företagare föra fram sin specialkompetens vid vårt gemensamma evenemang. Samtidigt uppstår nya möten, gemenskapsanda och nya sysselsättningsmöjligheter, som utgör kärnan i vår verksamhet, säger Salla-Maria Korhonen, projektchef för Startup Refugees Grannskapsallians.
”Företagande är som långdistanslöpning”
Saber Kordestanchi, en av grundarna till Hostaway, talade vid evenemanget om företagarpotentialen hos inflyttade samt betydelsen av mod och ihärdighet.
Han påminde om att det är svårare att flytta till ett nytt land och bygga upp ett liv där än att driva ett eget företag. I centrum för allt står mod och ihärdighet, och av dessa skäl uppmuntrar Kordestanchi andra arbetsgivare att uttryckligen anställa inflyttade.
– Långsiktighet och ihärdighet belönas. Företagande är som långdistanslöpning. Det börjar gå smidigt när man övar. Det sker framsteg varje dag, även om resultaten inte syns direkt, beskrev Kordestanchi.
Han betonade att invandrarbakgrunden i bästa fall kan vara en verklig superkraft.
”Fina möten”
Sirkus Magentas verksamhet lockade framför allt barnfamiljer till platsen. Samtidigt uppstod diskussioner om rekryteringar, arbetsmöjligheter inom cirkusbranschen, lönesubvention och läroavtal.
– Evenemanget har gett upphov till fina möten och nya nätverk. Cirkusverksamheten har väckt intresse hos människor i alla åldrar, och framför allt har det varit många barnfamiljer som deltagit, berättar Silja Kyytinen, verksamhetsledare på Sirkus Magenta.
Evenemanget synliggjorde Grannskapsalliansens arbetssätt där staden, serviceproducenter, företag och andra lokala aktörer tillsammans främjar sysselsättning och övergång till utbildning. Helsingfors sysselsättningstjänster samordnar samarbetet.
Grannskapsalliansen testas i tre områden i Östra, Nordöstra och Västra Helsingfors
Prioriteringarna som valts ut i pilotområdena är:
• Östra centrum–Nordsjö–Mellungsbacka: stärkande av sysselsättningen och företagandet bland personer med främmande modersmål
• Gårdsbacka–Ärvings–Jakobacka: förebyggande av bortfall av unga vuxna från utbildning på andra stadiet
• Malmgård–Gamlas–Kånala: förebyggande av långtidsarbetslöshet
• För närvarande finns det 18 900 invånare som hör till målgrupperna i försöksområdena.
• För områdenas invånare syns Grannskapsalliansen som ett mer personligt och lättillgängligt stöd än tidigare.