Kiinnostaako itsenäinen, liikkuva ja merkityksellinen työ huippuporukassa? Haluatko päästä tukemaan ihmisiä arjessa heidän omassa kodissaan - samalla kun kehität omaa osaamistasi ja nautit vaihtelusta?
Meillä Helsingin kotihoidon resurssipooleissa on paikka juuri sinulle!
Missä työskennellään?
Helsingin kotihoidossa on kolme resurssipoolia, joista nyt haemme lähihoitajia resurssipooli 1 ja resurssipooli 2 tiimeihin. Resurssipooli 1 alueeseen kuuluvat lännen, lounaisen ja etelän kotihoitoyksiköt ja resurssipooli 2 alueeseen koillisen, pohjoisen ja keskisen kotihoitoyksiköt. Resurssipoolin lähihoitajana työskentelet alueellisen resurssipoolin eri lähipalvelualueilla alueiden puutostarpeiden mukaisesti.
Millaisesta työstä on kyse?
Kotihoito on ihmisläheistä, liikkuvaa ja vaihtelevaa työtä. Tapaat asiakkaita elämän eri vaiheissa ja pääset tukemaan heidän hyvinvointiaan tutussa ympäristössä - heidän kotonaan. Jokainen päivä on erilainen, ja saat mahdollisuuden kehittää osaamistasi laajasti osana moniammatillista tiimiä. Työtä tehdään kaikkina viikonpäivinä aamu- ja iltavuoroissa klo 7.00-21.30 välisenä aikana. Myös iltavuoropainoitteiseen työhön on mahdollisuus. Meiltä saat kattavan perehdytyksen, jossa huomioimme yksilölliset tarpeesi.
Mitä työpäiväsi sisältää?
- asiakkaiden toimintakyvyn ja kuntoutumisen tukemista
- perushoitoa ja avustamista arjen tilanteissa
- lääkehoitoa, haavahoitoja ja muita sairaanhoidollisia tehtäviä
- kirjaamista Apotti- asiakastietojärjestelmään
- tiimityötä ja moniammatillista yhteistyötä
- liikkumista asiakkaiden luo kävellen, pyöräillen, autolla tai julkisilla liikennevälineillä
Miksi resurssipooliin?
- itsenäinen työ ja vaihtelevat työpäivät
- oman tiimin vahva tuki ja säännölliset henkilöstökokoukset
- ei omia vastuuasiakkaita - vähemmän kirjallisia töitä, asiakkaan luona tehtävä työ keskiössä
- mahdollisuus kehittää osaamista eri alueilla ja asiakastilanteissa
- työ ei käy yksitoikkoiseksi - pääset näkemään ja kokemaan laajasti
Mitä tarjoamme sinulle?
- mielenkiintoinen ja vaihteleva työ
- laajat koulutus- ja kehittymismahdollisuudet
- markkinatasoa edullisempia vuokra-asuntoja Auroranlinnalta - työntekijöidemme asuntohakemukset etusijalla
- Epassi Flex - liikunta-, kulttuuri-, työmatka- ja hyvinvointietu (jopa 550 €/vuosi)
- lounasetu, käyttöoikeus kaupunkipyöriin sekä mahdollisuus virkistyä kaupungin henkilöstösaarella
Ja ennen kaikkea - lämpimän ja välittävän työyhteisön, jossa et jää yksin.
Kiinnostuitko?
Jätä hakemuksesi rekrytointijärjestelmämme kautta - muistathan täyttää sen suomeksi, sillä työkielemme on suomi. Käsittelemme vain suomeksi täytetyt hakemukset. Käymme hakemuksia läpi jatkuvasti ja haastattelemme hakijoita jo hakuaikana, joten älä turhaan viivyttele! Otamme sinuun yhteyttä joko sähköpostitse tai puhelimitse hakemuksesi käsiteltyämme.
Tule mukaan tekemään tärkeää työtä! Helsingin kotihoidossa me välitämme - sekä asiakkaista että työntekijöistämme!
Tervetuloa osaksi Helsingin kotihoidon lämminhenkistä porukkaa!
Kelpoisuusehto:
Lähihoitajan tutkinto. Edellytämme rekisteröitymistä Valviran ammattihenkilöiden keskusrekisteriin.
Suomen kielen hyvä suullinen ja kirjallinen taito.
Ennen valintapäätöstä hakijan on esitettävä työterveyshuollon arvio edellytyksistään hoitaa työhön kuuluvia tehtäviä ja huumausainetestiä koskeva todistus. Tehtävässä edellytetään tartuntatautilain 55 §:n mukaista tuberkuloosiselvitystä.
Tehtävässä edellytetään LOP/LOVe LOP-lääkeluvan hyväksytty suorittaminen viimeistään koeajan kuluessa.
Valitun henkilön on ennen tehtävän vastaanottamista esitettävä iäkkäiden henkilöiden kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä annetun lain (laki sosiaali- ja terveydenhuollon valvonnasta 741/2023, 28 §) mukainen rikosrekisteriote.
Luemme eduksi työkokemuksen Helsingin kotihoidosta sekä Apottiosaamisen.
Sopimusala
SOTE Sosiaali- ja terveydenhuollon työ- ja virkaehtosopimus
Lisätiedot
Kotihoidon resurssipalvelun keskitetty palvelunumero
p. 09 310 66330 (ei tekstiviestejä)
Arkisin klo 9-15.00
sotepe.kotihoidon.resurssipalvelu@hel.fi