Oletko sairaanhoitaja, joka arvostaa yhdessä tekemistä ja oppimista? Haluatko päästä tekemään työtä ikäihmisten parissa, pian valmistumassa Jakomäen palvelutalossa?
Haemme kahta sairaanhoitajaa vakituisiin tehtäviin 1.7.2026 alkaen Jakomäen uuteen palvelutaloon, joka on valmistumassa kevään 2026 aikana. Jos sinulla on intoa lähteä kehittämään yhdessä uuden työyhteisön kanssa uudenlaista arkea iäkkäille asiakkaillemme, kannattaa tutustua ilmoitukseen tarkemmin!
Jakomäen palvelutalon asiakkaat ovat kaikki monisairaita ikäihmisiä. Palvelutalossa on kaksi muistisairaiden ryhmäkotia, yksi somaattinen ja yksi kohorttiryhmäkoti. Valmistuvassa palvelutalossa tulee olemaan reilu 100 asiakaspaikkaa. Tässä haussa haettavien sairaanhoitajien työtehtävät sijoittuvat kahteen eri muistisairaiden ryhmäkotiin - Kuuraan ja Ruskaan. Sairaanhoitajan työt sijoittuvat pääasiassa aamu- ja iltavuoroihin. Sairaanhoitajan työ on suurimmaksi osaksi välitöntä asiakastyötä.
Meille on tärkeää, että tuleva Jakomäen palvelutalo on täynnä elämäniloa, innostuneita ammattilaisia ja kohtaamisia, jotka jäävät mieleen. Haluamme rakentaa paikan, jonne on hyvä tulla asiakkaana, läheisenä, vapaaehtoisena ja työntekijänä!
Vuorensyrjän palvelutalon henkilöstökysely Kunta10:n tulokset olivat syksyllä 2025 erinomaiset.
Henkilökunnan mukaan vahvuuksia ovat:
- arvostava käyttäytyminen työkavereita kohtaan
- esihenkilöiden luottamus työntekijöihin
- merkityksellinen työ
- esihenkilöt kannustavat työyhteisön jäseniä yhteistyöhön.
Sairaanhoitajan työtehtäviin kuuluu:
- hoitotyön asiantuntijana toimiminen asiakkaiden hyvinvoinnin ja toimintakyvyn edistämiseksi
- hoitotyön suunnittelu, toteutus ja arviointi osana monialaista tiimiä
- lääke- ja haavahoito
- uudessa palvelutalossa erilaisten käytänteiden ja toimintamallien kehittäminen
- osallistuminen aktiivisesti lääkäri- ja omaisyhteistyöhön.
Odotamme sinulta:
- olet laillistettu sairaan- tai terveydenhoitaja
- hyviä vuorovaikutus- ja työyhteisötaitoja
- halua työskennellä lähellä asiakkaita, aidon arjen keskellä
- kykyä suunnitella ja priorisoida omaa työtä yhteisöohjautuvasti
- halua tuoda omaa osaamistasi osaksi tiimin toimintaa.
Aiempi työkokemus ikääntyneiden parissa työskentelystä on etu, mutta ei välttämätöntä.
Me tarjoamme sinulle:
- työyhteisön, jossa halutaan perehdyttää, oppia ja onnistua yhdessä
- mahdollisuuden vaikuttaa uuden yksikön toimintakulttuuriin alusta alkaen
- uuden, modernin ja turvallisen työympäristön
- arjen, jossa arvostus, yhteisöllisyys ja hyvät kohtaamiset ovat yhteinen päämäärä
- toimintaympäristön kehittää ammatillista osaamistasi ja laajat koulutusmahdollisuudet
- Helsingin kaupungin henkilöstöedut, kuten lounasetu ja Epassi Flex (liikunta, kulttuuri, hyvinvointi ja työmatkat, max. 550 €/vuosi työsuhteen pituuden mukaan)
- mahdollisuuden hakea Auroranlinnan vuokra-asuntoa, joka on markkinatasoa edullisempi ja johon työntekijämme ovat etusijalla.
Haastattelut pidetään ryhmähaastatteluina ma 25.5. ja 26.5. klo 15 Jakomäessä, Vuorensyrjän palvelutalon tiloissa. Haastatteluun on hyvä varata aikaa noin 1,5 tuntia.
Voimme tästä hausta rekrytoida hakijoita myös muihin seniorikeskuksissa ja palvelutaloissa avautuviin sairaanhoitajan tehtäviin. Jos olet kiinnostunut myös muista tehtävistä eri puolilla kaupunkia, voit ilmoittaa siitä hakulomakkeella.
Kiinnostuitko?
Lähetä hakemuksesi rekrytointijärjestelmämme kautta. Täytäthän sen suomeksi, sillä käsittelemme vain suomeksi täytetyt hakemukset. Olemme sinuun yhteydessä sähköpostitse tai puhelimitse hakemuksesi käsiteltyämme. Kysymme hakulomakkeessa suosittelijan yhteystiedot, joihin olemme tarvittaessa yhteydessä rekrytointiprosessin aikana.
Kelpoisuusehto:
Sairaanhoitajan ammattikorkeakoulututkinto tai aiempi opistotason tutkinto tai erikoissairaanhoitajan tutkinto tai terveydenhoitajan tai kätilön tutkinto, johon sisältyy laillistus sairaanhoitajaksi. Tehtävässä edellytetään terveydenhuollon ammattihenkilöstä annetun lain (559/1994, 1200/2007) mukaista laillistusta Suomessa.
Kielitaitovaatimuksena on suomen kielen hyvä suullinen ja tyydyttävä kirjallinen taito.
Tehtävässä edellytetään tartuntatautilain 48 §:n mukaista rokotussuojaa sekä 55 §:n mukaista tuberkuloosiselvitystä.
Tehtävään valitun on ennen työsuhteen alkamista esitettävä työnantajalle huumausainetestiä koskeva todistus.
Ennen valintapäätöstä hakijan on esitettävä työterveyshuollon arvio edellytyksistään hoitaa työhön kuuluvia tehtäviä.
Tehtävässä edellytetään LOP/LOVe LOP-lääkeluvan hyväksytty suorittaminen viimeistään koeajan kuluessa.
Tehtävässä edellytetään iäkkäiden henkilöiden kanssa työskentelevien rikostaustaotteen esittämistä (laki sosiaali- ja terveydenhuollon valvonnasta 741/2023, 28 §).
Luemme eduksi: Apotti- ja RAI-osaaminen, voimassa olevat LOVE-lääkeluvat.
Sopimusala
SOTE Sosiaali- ja terveydenhuollon työ- ja virkaehtosopimus
Lisätiedot
Seniorikeskusten keskitetty rekrytointi, p. 09 310 01108/ sotepe.seniorikeskusten.rekrytointi@hel.fi
https://www.hel.fi/fi/avoimet-tyopaikat/sosiaali-ja-terveysalan-ammattilaisille/toissa-meilla-sosiaali-ja-terveysalalla