Apuohjaaja, Työtoiminnan Digi- ja etäpalvelut, palkkatuettu työsuhde (2 tehtävää)

Haemme Helsingin kaupungin sosiaali-, terveys- ja pelastustoimialan työtoiminnan Digi- ja etäpalveluiden työyksikköön, Digipajan työtoimintaryhmään osaavia henkilöitä apuohjaajiksi palkkatuettuun työsuhteeseen. Haemme apuohjaajaa kahteen erilliseen tehtävään Digipajan median ja viestinnän suuntautumislinjalle.

Työtoiminta on tarkoitettu pitkään työttöminä olleille henkilöille, jotka eivät ole työllistyneet työvoimahallinnon toimenpiteillä, löytäneet koulutuspaikkaa tai muuta ratkaisua työttömyyteen. Asiakas voi työtoiminnan avulla edistää työllistymismahdollisuuksiaan, elämänhallintaansa sekä selkiyttää jatkosuunnitelmiaan. Se voi tuoda myös mielekästä tekemistä arkeen.

Työtoimintajakson aikana asiakkaalla on mahdollisuus työtoimintayksiköstä ja osastosta riippumatta osallistua koulutuksiin ja yhteiseen toimintaan sekä hyödyntää työtoiminnan yhteisiä palveluja.

Tarkempi kuvaus tehtävistä:

1) Media ja viestintä 1:
- valokuvaukseen liittyvät tehtävät, valokuvauksen tekniikkaosaaminen katsotaan eduksi
- videoiden tuottamiseen liittyvät tehtävät (esim. esittelyvideot, some/reels ym.)
- kuvankäsittely (esim. Adobe: Photoshop, Lightroom)
- sisällöntuotanto organisaation Instagram-päivitysten suunnitteluun ja tekoon
- ymmärrys brändiviestinnästä katsotaan eduksi

- Digipajan asiakkaiden ohjaaminen media- ja viestintäalan työtehtävissä
- asiakkaiden ohjaaminen osallistumaan työtoiminnan yhteisiin tapahtumiin sekä siihen liittyvään asiakasviestintään osallistuminen
- Digipajan kehittämiseen liittyvät tehtävät, kurssimateriaalin tuottaminen työtoiminnan oppimisympäristöön
- yhteistyö työtoiminnan sisäisten ja ulkoisten sidosryhmien kanssa
- tarvittaessa ohjaajien sijaistus Digipajalla
- esihenkilön määräämät muut tehtävät

2) Media ja viestintä 2:
- graafisen suunnittelun tehtävät, kokemus Adobe-ohjelmien hyödyntämisestä katsotaan eduksi
- työtoiminnan asiakaslehden tuottamiseen liittyviin tehtäviin osallistuminen asiakkaita tukien, InDesign -tuntemus katsotaan eduksi
- ymmärrys brändiviestinnästä katsotaan eduksi

-Digipajan asiakkaiden ohjaaminen media- ja viestintäalan työtehtävissä
- asiakkaiden ohjaaminen osallistumaan työtoiminnan yhteisiin tapahtumiin sekä siihen liittyvään asiakasviestintään osallistuminen
- Digipajan kehittämiseen liittyvät tehtävät, kurssimateriaalin tuottaminen työtoiminnan oppimisympäristöön
- yhteistyö työtoiminnan sisäisten ja ulkoisten sidosryhmien kanssa
- tarvittaessa ohjaajien sijaistus Digipajalla
- esihenkilön määräämät muut tehtävät

Työyksikkömme toimii Uusix-verstaiden yksikön alla ja toimipisteemme sijaitsee Kyläsaaressa.
Arvomme ovat välittäminen, oppiminen, ilo ja yhteisöllisyys.

Olet juuri sopiva henkilö meille, jos sinulla on aito kiinnostus työskennellä erilaisten ihmisten parissa. Odotamme sinulta hyviä työyhteisö- ja vuorovaikutustaitoja, sekä positiivista työasennetta. Halu oppia uutta ja uskallus kehittää työtä ovat arvostamiamme asioita.

Arvostamme sitoutumista yhteiseen työhön, intoa digipalveluiden kehittämiseen ja avointa, sekä keskustelevaa työskentelyotetta niin asiakkaiden kuten muun henkilöstön kanssa.

Tarjoamme ainutlaatuisen tilaisuuden tulla mukaan kehittämän uusia työtoiminnan digi- ja virtuaalipalveluitamme yhteistyössä muiden Stadin soten työtoiminnan ammattilaisten, kokemusasiantuntijoiden ja muiden verkostotoimijoidemme kanssa.

Tarjoamme tueksesi uudistuvan ja toimintaa kehittävän työyhteisön sekä Helsingin kaupungin monipuoliset henkilöstöedut, kuten esim. liukuvan työajan, Helsingin kaupungin monipuoliset henkilöstöedut, kuten työsuhdematkalipun, kaupunkipyörän, lounasedun ja liikuntapalveluita sekä mahdollisuuden kehittää omaa työtä ja työnkuvaa. Helsingin kaupunki tarjoaa myös monipuolista koulutusta.

Koska elämä ei ole pelkkää työtä, meillä huolehditaan myös työn ja vapaa-ajan tasapainosta. Saat käyttöösi Epassi Flex -kokonaisuuden sisältäen liikunta-, kulttuuri-, työmatka- ja hyvinvointiedut. Etua voi saada korkeintaan 550 euroa kalenterivuodelta. Käytettävissä oleva saldo määräytyy työsuhteesi pituuden perusteella. Lisäksi käytettävissäsi on lounasetu. Saat käyttöösi henkilöstöetuna myös kaupunkipyörän ja voit halutessasi vierailla kaupungin työntekijöiden omalla virkistyssaarella.

Kelpoisuusehto Digipajan apuohjaajan työtehtävään media- ja viestintälinjalle:

Tehtäviin soveltuva Media- ja/tai viestintäalan perustutkinto tai muu alaan soveltuva tutkinto.

Kielitaitovaatimuksena on suomen kielen hyvä suullinen ja kirjallinen taito.

Lisäksi edellytämme erinomaisia vuorovaikutustaitoja.

Luemme eduksi tuntemuksen kuntouttavan työtoiminnan työtehtävistä ja kokemuksen ohjaustyöstä.

Lisäksi edellytämme:

Olet työtön helsinkiläinen työnhakija ja täytät jonkin seuraavista ehdoista:​​
- olet 15-24-vuotias​
- olet täyttänyt 50 vuotta​
- et ole suorittanut ylioppilastutkintoa, ammatillisesta koulutuksesta annetussa laissa tarkoitettua tutkintoa tai näihin rinnastettavaa ulkomaista toisen asteen tutkintoa​
- olet kotoutumisen edistämisestä annetussa laissa tarkoitettuun kotoutumissuunnitelmaan oikeutettu​
- et ole ollut ansiotyössä kuuden edellisen kuukauden aikana​
- työttömänä työnhakijana mahdollisuutesi sopivan työn saamiseen ovat olennaisesti vähentyneet vamman tai sairauden vuoksi.​ ​

Edellisen palkkatuetun työsuhteen päättymisestä Helsingin kaupungilla tulee olla kulunut vähintään kolme vuotta, ennen kuin voit työllistyä uudelleen palkkatuella kaupungille. Mikäli et ole varma, oletko palkkatukikelpoinen, varmista asia ennen hakemuksen jättämistä työllisyyspalvelujen asiantuntijaltasi.