Oletko sinä etsimämme aikuisten sisältöjen avaamisesta ja lukemisen edistämisestä innostunut kirjastoalan ammattilainen?
Etsimme Herttoniemi-Laajasalo-Roihuvuori kolmoiskirjastoon toistaiseksi voimassa olevaan työsuhteeseen erikoiskirjastovirkailijaa 1.9.2025 alkaen tai sopimuksen mukaan. Työskentelet tarvittaessa myös muissa Itä-Helsingin kirjastoissa ja toteutat alueellisen sisältötiimin tavoitteita.
Herttoniemen ja Laajasalon kirjastot sijaitsevat alueen kauppakeskuksissa Hertsissä ja Saaressa. Vilkkaat kirjastot tarjoavat myös laajaa omatoimiaikaa. Roihuvuori on 50-luvun henkisyydessään kirjastoverkkomme upea helmi.
Erikoiskirjastovirkailijana tehtäviisi kuuluvat aikuisten lukemisen ja lukuharrastuksen edistäminen sisältöjen avaamisen keinoin. Suunnittelet ja vedät kirjallisuusaiheisia tapahtumia ja lukupiirejä. Tehtäviisi kuuluu myös kokoelmien hoitoa ja kumppanuusyhteistyötä sekä viestintää ja markkinointia. Suurimman osan työajastasi pääset viettämään kirjaston innostavassa ja sosiaalisessa asiakaspalvelutyössä sekä kirjaston logististen töiden ja asiakaskoneilla neuvomisen parissa.
Kelpoisuusvaatimuksena on kirjastoalan ammatillinen tutkinto ja kirjastoalan työkokemus.
Edellytämme sinulta:
- hyvää suomen ja englannin kielen taitoa sekä tyydyttävää ruotsin kielen tai erinomaista muun kielen taitoa
- kokemusta tapahtumien järjestämisestä ja sisältöjen avaamisesta
- työkokemusta asiakaspalvelusta.
Toivomme sinulta:
- hyviä viestintä-, vuorovaikutus- ja yhteistyötaitoja sekä esiintymistaitoa
- kykyä itsenäiseen työskentelyyn arjessa sekä joustavuutta, oma-aloitteisuutta ja ratkaisukeskeisyyttä
- innostusta erilaisten asiakasryhmien kohtaamiseen asiakaspalvelussa
- kaunokirjallisuuden tuntemusta.
Tarjoamme sinulle:
- mahdollisuuden tehdä merkityksellistä kirjastotyötä
- joustavat työajat
- eloisan ja lämminhenkisen työyhteisön
- mahdollisuuden kehittää omaa osaamista koulutusten avulla.
Tasa-arvon ja yhdenvertaisuuden edistämiseksi Helsingin kaupunki kannustaa anonyymiin rekrytointiin, ja tämä rekrytointi toteutetaan anonyymisti. Anonyymin rekrytoinnin tavoitteena on kohdentaa huomio hakijan ammatilliseen osaamiseen sekä työkokemukseen. Täytä työnhakulomake normaalisti. Huomioi hakemusta kirjoittaessasi, että se noudattaa anonymiteetin periaatteita. Esihenkilö valitsee haastateltavat henkilöt anonyymin yhteenvedon perusteella eikä siinä ole nähtävissä hakijan nimeä, ikää, sukupuolta tai äidinkieltä.
Lähetä hakemuksesi rekrytointijärjestelmämme kautta.
Sopimusala
KVTES Kunta-alan yleinen virka- ja työehtosopimus
Lisätiedot
Palvelupäällikkö Erja Makkula, puh. 09 31085498, erja.makkula@hel.fi (poislukien 13.-15.8. välisen ajan)