Koulunkäynninohjaaja

Haemme yhteisölliseen ja ammattitaitoiseen joukkoomme koulunkäynninohjaajaa Herttoniemenrannan ala-asteen kouluun.

Herttoniemenrannan ala-aste on 500 oppilaan ja noin 50 aikuisen yhteisö, jossa arkea eletään yhteisöllisellä työotteella ajatuksena, että kaikki oppilaat ovat meidän yhteisiä ja kuuluvat meille, omaan lähikouluunsa. Koulumme rennossa työilmapiirissä jokainen saa loistaa omanlaisenaan timanttina ja uusiin kokeiluihin sekä omaan ammatilliseen kehittymiseen kannustetaan. Koulussamme pysähdytään kohtaamisen ja välittämisen äärelle kaikkien koulun toimijoiden kesken. Koulussamme on yleisopetusluokkien lisäksi kolme lähipalvelun ja kaksi vaativan tuen erityisluokkaa sekä yksi valmistavan opetuksen luokka.

Koulunkäynninohjaajan sijoitteluluokka vaihtelee lukuvuosittain sekä lukuvuoden sisällä, joten ohjaaja voi toimia eri luokissa ja työtehtävät ja ryhmät, jossa työskennellään. Koulunkäynninohjaajan työn tavoitteena on oppijan avustaminen ja tukeminen koulunkäynnin- ja oppimisprosessin eri vaiheissa.

Koulunkäynninohjaaja palkataan 26h viikkotyöajalle. Tehtävä on osa-aikainen. Työsopimukseen sisältyy 30 vrk kesäkeskeytys, joka ajoittuu pääsääntöisesti heinäkuulle.

Osa-aikaisen 26 h/vko työsuhteen palkka on 1592,35 €/kk, lisäksi palkkaan kuuluu mahdolliset KVTES:n mukaiset työkokemuslisät. Koulunkäynninohjaajan kokonaistuntimäärä voidaan tarkistaa lukuvuosi kerrallaan koulun resurssin puitteissa koulun toiminta-ajaksi.

Koulunkäynninohjaajat otetaan Helsingin kaupungin palvelukseen ja työsopimukseen kirjataan ensimmäinen toimipaikka. Toimipaikka määräytyy kulloinkin käytettävissä olevien resurssien perusteella ja voi vaihtua vuosittain. Kesäkeskeytys ajoitetaan pääsääntöisesti heinäkuulle ja vuosilomat ajoitetaan pääsääntöisesti koulujen loma-ajoille. Muina koulujen loma-aikoina koulunkäynninohjaajat ja erityiskoulunkäynninohjaajat voivat myös työskennellä kehitysvammaisten ja autististen lasten keskitetyssä lomatoiminnassa. Loma-aikoina toimipaikka voi olla joku muu Helsingin kaupungin koulu.

Mitä Helsingin kaupunki tarjoaa sinulle?

Meille on tärkeää, että voit tehdä vaikuttavaa työtä hyvän helsinkiläisen elämän eteen. Haluamme, että onnistut ja innostut työssäsi. Tarjoamme sinulle monipuolisia mahdollisuuksia kasvaa ja kehittyä ammattilaisena. Tuoreimman henkilöstökyselyn mukaan meillä viihdytään ja työ koetaan mielekkääksi!

Saat käyttöösi Suomen suurimman työnantajan henkilöstöedut, kuten jopa 550 euron Epassi Flex -edun käytettäväksi työmatkoihin sekä kulttuuri-, liikunta- ja hyvinvointipalveluihin. Lue lisää henkilöstöeduistamme ja tutustu Helsingin kaupunkiin työnantajana osoitteessa hel.fi/fi/avoimet-tyopaikat/miksi-toihin-kaupungille.

Kelpoisuusehto:

Kelpoisuusehtona on koulunkäynnin ja aamu- ja iltapäivätoiminnan ohjauksen ammattitutkinto, koulunkäyntiavustajan ammattitutkinto tai muu soveltuva tutkinto.

Lisäksi tehtävässä edellytetään suomen kielen hyvää suullista ja kirjallista taitoa.

Tehtävään otettavan tulee toimittaa itseään koskeva lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä annetun lain (504/2002) tarkoittama rekisteriote.

Luemme eduksi kokemuksen liikuntavammaisen lapsen avustamisesta tai ohjaamisesta.