Tervetuloa päiväkoti Pertun esopetusryhmään varhaiskasvatuksen opettajaksi.
Meillä on mukava työyhteisö, jossa on ystävällinen ja sensitiivinen työote.
Päiväkoti Perttu on osa Varhaiskasvatusyksikkö Himmeli- Perttua.
Olemme ylpeitä viime vuosien Fiilari ja Kunta10 kyselyjen hyvistä tuloksistamme, ne kertovat koko yksikömme hyvinvoinnista.
Päiväkodissamme panostetaan, ja koko ajan opimme lisää, hyvään vuorovaikutukseen ja sensitiiviseen kasvatusotteeseen.
Päiväkotimme pedagogiset painotuksina ovat olleet lukemisen ilo ja kirjallisuus, aiheet joita voimme syventää edelleen sekä ammentaa niistä paljon toimintaamme.
Tehtävänäsi on toimia varhaiskasvatuksen opettajana esiopetusryhmässä, jonka koko tiimissä toimivat myös toinen varhaiskasvatuksen opettaja ja kaksi varhaiskasvatuksen lastenhoitajaa, yksi henkilökohtainen ja yksi ryhmäkohtainen avustaja. Kahdessa esiopetusryhmässä on 14 lasta/ ryhmä.
Odotamme hakijalta innostusta ja pätevyyttä esiopetukseen, sensitiivistä kasvatusotetta sekä sitoutumista työhön, hyvät tiimityötaidot ovat eduksi.
Toimit oman tiimisi pedagogisena johtajana, jakaen tehtävää toisen varhaiskasvatuksen opettajan kanssa koko tiimissä.
Tehtävän voi sopia myös toimintavuoden mittaiseksi, määräaikaiseksi työsuhteeksi.
Varhaiskasvatuksen opettajana vastaat lapsiryhmäsi toimintakulttuurin ja oppimisympäristön rakentumisesta, pedagogisen toiminnan suunnittelusta, toteuttamisesta, kehittämisestä ja arvioinnista sekä lasten yksilöllisen oppimisen tukemisesta Helsingin varhaiskasvatus- ja esiopetussuunnitelman, varhaiskasvatusyksikön toimintasuunnitelman sekä lapsen vasun mukaisesti.
Miksi töihin meille?
Meille on tärkeää, että voit tehdä vaikuttavaa työtä hyvän helsinkiläisen elämän eteen. Haluamme, että onnistut ja innostut työssäsi. Tarjoamme sinulle monipuolisia mahdollisuuksia kasvaa ja kehittyä ammattilaisena. Tuoreimman henkilöstökyselyn mukaan meillä viihdytään ja työ koetaan mielekkääksi!
Saat käyttöösi Suomen suurimman työnantajan henkilöstöedut, kuten jopa 550 euron Epassi Flex -edun käytettäväksi työmatkoihin sekä kulttuuri-, liikunta- ja hyvinvointipalveluihin. Lue lisää henkilöstöeduistamme ja tutustu Helsingin kaupunkiin työnantajana osoitteessa hel.fi/fi/avoimet-tyopaikat/miksi-toihin-kaupungille.
Kelpoisuusehdot:
Edellytämme, että sinulla on varhaiskasvatuslain (540/2018) mukainen kelpoisuus tai siirtymäsäännöksen (75 §) mukaisesti kasvatustieteen kandidaatin tutkinto (lto), soveltuva ammattikorkeakoulututkinto tai aikaisempi vastaava opistotasoinen tutkinto, esim. lastentarhanopettajan tai sosiaalikasvattajan tutkinto (laki 272/2005 ja asetus nro 608/2005).
Kelpoisuusvaatimuksen täyttää myös Opetushallituksen ulkomaisen koulutuksen perusteella tekemä tunnustamispäätös kelpoisuudesta haettavaan tehtävään.
Sinulta edellytetään myös kelpoisuutta esiopetuksen antamiseen (asetus 986/1998 ja asetus 865/2005).
Lisäksi edellytämme sinulta hyvää suomen kielen suullista ja kirjallista taitoa. Valitun henkilön tulee esittää voimassa oleva rikostaustaote lasten kanssa toimimiseen (504/2002). Alle kouluikäisten lasten kanssa työskentelevien hengityselinten tuberkuloosia koskeva selvitys tarkastetaan (tartuntatautilaki § 55).
Aloittaessasi vakituisen työsuhteen varhaiskasvatuksen opettajana Helsingin kaupungilla vuonna 2026 tarjoamme sinulle 2000 euron kannustuspalkkion. Palkkio maksetaan vain kerran samalle henkilölle. Lisätietoja saat rekrytoivalta päiväkodin johtajalta.
Sopimusala
OVTES Kunta-alan opetushenkilöstön virka- ja työehtosopimus
Lisätiedot
Varhaiskasvatusyksikön varajohtaja
Jonna Ihakki
jonna.ihakki@hel.fi