Nuoriso-ohjaaja, alue ja osallisuus

Etsimme Viikin nuorisotyöyksikköön Viikin alueelle nuoriso-ohjaajaa alue- ja osallisuusohjaajan (AMK) tehtävään vakituiseen työsuhteeseen 1.9.2025 alkaen.

Viikin nuorisotyöyksikön tehtävänä on tarjota alueen nuorille mahdollisuudet toimia ja vaikuttaa monipuolisesti yhdessä toisten nuorten kanssa. Vahvistamme nuoren toimijuutta, tuemme ryhmään liittymistä, innostamme vaikuttamiseen ja omaehtoiseen toimintaan sekä vaikutamme nuorten elinoloihin. Yksikköön kuuluvat Pihlajamäen, Viikin ja Koskelan nuorisotalot, Pihlajiston nuorisotyö sekä Pihlajamäen nuorisopuisto.

Nuoriso-ohjaajan tehtävänä on edistää nuorten osallisuutta nuorisotalon avoimen toiminnan arjessa sekä edistää nuorten vaikuttamismahdollisuuksia ja nuorten kansalaistoimintaa mm. nuorten budjetin eri toimintamuotojen kautta yhteistyössä työparin ja muiden yksikön työntekijöiden kanssa. Alue- ja osallisuustyöhön keskittyvänä nuoriso-ohjaajana tehtäväsi painottuu nuorten ja alueellisen hyvinvoinnin edistämiseen sekä kehittämiseen yhteistyössä yksikön, työyhteisönsä, alueen verkostojen ja muiden toimijoiden kanssa.

Nuoriso-ohjaajana alue- ja osallisuustyössä:

- suunnittelet ja toteutat yhdessä nuorten kanssa toimintaa sekä ryhmissä että yksilöllisesti
- edistät nuorten vaikutusmahdollisuuksien ja osallisuuden toteutumista
- tuotat ja käytät tietoa oman alueen nuorista ja heidän tarpeistaan
- edistät verkostojen kautta nuorten hyvinvointia alueella
- viestit monikanavaisesti ja yhdessä nuorten kanssa omasta toiminnasta

Tehtävän kelpoisuusehtona on soveltuva korkeakoulututkinto esim. yhteisöpedagogi AMK tai sosionomi AMK.

Tehtävässä edellytetään kokemusta nuorisotyöstä ja nuorten vaikuttamistoiminnan edistämisestä. Eduksi luemme kokemuksen ryhmien ohjaamisesta ja verkostojen kanssa työskentelystä. Odotamme sinulta hyviä yhteistyö- ja vuorovaikutustaitoja.

Työ sisältää ilta- ja viikonlopputyötä.

Tarjoamme sinulle mielenkiintoisen ja merkityksellisen työn helsinkiläisen nuorisotyön, nuorten vaikuttamistoiminnan ja hyvinvoinnin edistämisen parissa. Käytössäsi ovat myös kaupungin kattavat työsuhde-edut ja koulutus- ja kehittymismahdollisuudet. Kaupunki tarjoaa muun muassa vapaa-ajan etuja, kuten runsaan henkilöstöliikunnan tarjonnan ja Epassi Flex -edun käytettäväksi työmatkoihin sekä kulttuuri-, liikunta- ja hyvinvointipalveluihin.

Tehtävän hoitaminen edellyttää, että valituksi tulleen henkilön tulee toimittaa ennen työsuhteen vastaanottamista työnantajalle nähtäväksi rikosrekisterilain 6§:n 2. momentin mukaisesti rikosrekisteriote ja lisäksi huumausainetestiä koskeva todistus.

Lähetä hakemuksesi rekrytointijärjestelmämme kautta.